Actus

L’ECA REÇOIT LE LABEL EQUAL-SALARY POUR LA 3E FOIS

La Fondation EQUAL-SALARY est heureuse d’annoncer que, ayant atteint toutes les exigences liées à la procédure de certification, l’ECA (Établissement d’assurance contre l’incendie et les éléments naturels du Canton de…

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Lettre ouverte de Véronique Goy Veenhuys

LA GRÈVE DES FEMMES, CE MOUVEMENT SOLIDAIRE DES FEMMES DU 14 JUIN, ME TOUCHE. Jeune maman, j’ai participé à celle de 1991. Ce jour-là, j’étais à la maison avec ma…

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2ÈME CERTIFICATION EQUAL-SALARY POUR LYRECO SWITZERLAND AG

A la veille de la grève des femmes, la Fondation EQUAL-SALARY est heureuse d’annoncer que Lyreco Switzerland AG a obtenu pour la deuxième fois consécutive la certification EQUAL-SALARY. La certification…

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Closing the Pay Gap, NGO CSW63 – événement parallèle, New York

Véronique Goy Veenhuys, Fondatrice et CEO de la Fondation EQUAL-SALARY a pris la parole lors d’un événement parallèle organisé par le BPW International : Closing the Pay Gap, le jeudi…

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Égalité des genres et santé globale : agissons concrètement

Un grand nombre d’actions et de mouvements sociaux, civils et géopolitiques récents ont, par conviction ou par provocation, vigoureusement introduit la question de l’égalité des genres au sein d’importants forums…

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#MeToo, #TimesUp et #GenderPayGap

L’univers de la justice et de l’égalité entre les sexes a bénéficié cette année d’un soutien et d’une publicité sans précédents. Deux mouvements mondiaux, #MeToo et #TimesUp, ont créé un…

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Loi sur l’égalité – Le Parlement suisse adopte une modification

Les deux chambres du Parlement ont adopté en vote final le 14 décembre 2018 une modification de la Loi sur l’égalité consistant en l’adjonction dans cette dernière d’une nouvelle section…

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Qui sont ces femmes victimes d’inégalité salariale?

Depuis 1996, seule une dizaine de femmes ont invoqué la loi de l’égalité salariale devant les tribunaux, alors que les femmes gagnent en moyenne 18% de moins que les hommes.…

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Éliminer l’écart de rémunération entre les femmes et les hommes au sein de l’Union européenne

Le rapport de la Commission européenne sur l’écart de rémunération entre femmes et hommes a été publié. Sous “Label, chartes et prix de l’égalité”, equal-salary, unique mesure présentée, est présentée…

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