Parlons égalité salariale
Actus
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Vevey / Dubaï, le 20 octobre 2021 – La Fondation EQUAL-SALARY est heureuse d’annoncer que Cartier SA (ÉAU) a obtenu la certification EQUAL-SALARY, synonyme d’excellence en matière d’égalité salariale pour…
Lorsque le Rapport mondial sur l’écart entre les femmes et les hommes (Global Gender Gap Report) a été publié pour la première fois par le Forum Économique Mondial en 2006,…
Que pouvez-vous faire en tant que DRH/PDG/haut décisionnaire pour améliorer l’égalité des genres dans votre entreprise ? Comment pouvez-vous mettre vos valeurs en pratique ? Dans cet article, nous abordons…
Événements EQUAL-SALARY
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Organisé par Be You Network, le Swiss Diversity Hackaton sera l’opportunité pour les participants de générer des solutions innovantes et collaboratives pour rendre la Suisse plus inclusive. Les résultats seront…
Organisé par Philip Moris International, le webinar « Confirming the basics to drive change” sera l’opportunité pour PMI de partager son expérience en tant que première entreprise à se faire certifier…
Organisé par PwC, l’événement ADVANCE « Egalité salariale pour les femmes et les hommes – se préparer pour la nouvelle loi » sera l’opportunité pour les participants de partager et…
Plaidoyer
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Que pouvez-vous faire en tant que DRH/PDG/haut décisionnaire pour améliorer l’égalité des genres dans votre entreprise ? Comment pouvez-vous mettre vos valeurs en pratique ? Dans cet article, nous abordons…
L’impact de la pandémie du Covid-19 est indéniable. Elle nous a tous et toutes marqué.e.s d’une manière ou d’une autre, et a créé des dommages économiques dévastateurs dans le monde…
Après le défi #ChooseToChallenge pour la Journée Internationale de la Femme, qu’avez-vous fait pour lutter contre les préjugés sexistes ? Comment pouvez-vous agir ? Il se peut que vous vous…
EQUAL-SALARY dans les médias
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Nos deux co-CEO s’expriment dans le Focus « Femmes Modernes ». Une femme moderne est une femme libre de ses choix. Certes, la liberté absolue n’existe pas, cependant, une femme moderne doit…
Depuis la loi sur l’égalité salariale, l’économie «ne veut plus se contenter du minimum» Interview de Véronique Goy Veenhuys par Sophie Marenne pour L’Agefi.
(…) A cette aune, il conviendra de séduire les nouvelles générations, mais aussi de tirer profit des «réserves» de travail dont dispose encore la société. Les femmes constituent là un…
Ressources humaines
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Lorsque le Rapport mondial sur l’écart entre les femmes et les hommes (Global Gender Gap Report) a été publié pour la première fois par le Forum Économique Mondial en 2006,…
Que pouvez-vous faire en tant que DRH/PDG/haut décisionnaire pour améliorer l’égalité des genres dans votre entreprise ? Comment pouvez-vous mettre vos valeurs en pratique ? Dans cet article, nous abordons…
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Dernières recherches
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Derniers communiqués de presse
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Vevey / Dubaï, le 20 octobre 2021 – La Fondation EQUAL-SALARY est heureuse d’annoncer que Cartier SA (ÉAU) a obtenu la certification EQUAL-SALARY, synonyme d’excellence en matière d’égalité salariale pour…
KT&G OBTIENT LA certifiCATION equal-Salary Vevey / Daejeon, le 18 octobre 2021 – La Fondation EQUAL-SALARY est heureuse d’annoncer que KT&G en Corée du Sud a obtenu la certification EQUAL-SALARY,…
Vevey / Lausanne, le 1er octobre 2021 – La Fondation EQUAL-SALARY est heureuse d’annoncer que PricewaterhouseCoopers B.V. aux Pays-Bas a obtenu la certification EQUAL-SALARY, synonyme d’excellence en matière d’égalité salariale.…
