Actus
La Fondation EQUAL-SALARY est heureuse d’annoncer que Société de la Loterie de la Suisse Romande (Loterie Romande) a obtenu la certification EQUAL-SALARY, synonyme d’excellence en matière d’égalité salariale. Après avoir…
Les biais inconscients peuvent s’insinuer et impacter nos décisions ou interactions quotidiennes et cela même si nous sommes à 100% engagé.e.s pour l’égalité. Pour les personnes responsables de la sélection…
La Fondation EQUAL-SALARY est heureuse d’annoncer que Gruppo CREDEM – Credito Emiliano S.p.A. a obtenu la certification EQUAL-SALARY, synonyme d’excellence en matière d’égalité salariale, pour tous ses employés en Italie…
La Fondation EQUAL-SALARY est heureuse d’annoncer que Vacheron Constantin, Branch of Richemont International S.A. en Suisse a obtenu la certification EQUAL-SALARY, synonyme d’excellence en matière d’égalité salariale. Après avoir passé…
Les entreprises qui font ce qu’elles ont toujours fait sont destinées à plafonner. Pour réussir, il faut constamment évoluer et transformer son business model. Un salaire égal pour un travail…
Vevey / Genève, le 12 octobre 2020 – La Fondation EQUAL-SALARY est heureuse d’annoncer que l’Union Européenne de Radio-Télévision (UER/EBU) a obtenu la certification EQUAL-SALARY, synonyme d’excellence en matière d’égalité…
Vevey / Maranello, le 2 juillet 2020 – La Fondation EQUAL-SALARY est heureuse d’annoncer que Ferrari a obtenu la certification EQUAL-SALARY, synonyme d’excellence en matière d’égalité salariale pour l’ensemble de…
Vevey / Ecublens, le 1er juillet 2020 – La Fondation EQUAL-SALARY est heureuse d’annoncer que la Société de coopérative Migros Vaud a obtenu la certification EQUAL-SALARY, synonyme d’excellence en matière…
Vevey / Bulle, le 30 juin 2020 – La Fondation EQUAL-SALARY est heureuse d’annoncer qu’UCB Farchim SA a obtenu la certification EQUAL-SALARY, synonyme d’excellence en matière d’égalité salariale, pour l’ensemble…
Article sur la Fondation EQUAL-SALARY et interview de Véronique Goy Veenhuys dans l’AGEFI du 17 juin 2020. Lire l’article complet ici.
L’égalité salariale était l’une des revendications majeures de la Grève du 14 juin. Une année plus tard, la loi imposant un contrôle de l’égalité salariale est sur le point d’entrer…
Depuis le mois de juillet 2020, les organisations de plus de 100 employé-e-s devront prouver qu’elles payent les femmes et les hommes de manière égale. En décembre 2018, le…
