Vevey / Zurich, Avril 27, 2022 – La Fondation EQUAL-SALARY est heureuse d’annoncer que Lyreco Switzerland AG a obtenu pour la troisième fois consécutive la certification EQUAL-SALARY, synonyme d’excellence en matière d’égalité salariale pour l’ensemble de ses collaborateur.rice.s en Suisse. Après avoir passé avec succès l’analyse statistique de ses salaires, Lyreco s’est soumise à l’audit interne confié à PwC et a prouvé qu’elle pratiquait l’égalité salariale entre les femmes et les hommes. La certification EQUAL-SALARY est valable 3 ans, durant lesquels l’organisation concernée doit se soumettre à des audits de surveillance. Passé le délai de 3 ans, l’entreprise certifiée doit reconduire l’analyse salariale et un audit complet.
« Jamais deux sans trois. Quelle joie quand l’adage se réalise ! Avec une troisième certification consécutive, Lyreco affirme son engagement fort en faveur d’une politique salariale équitable femme-homme. Pour la Fondation EQUAL-SALARY, il s’agit non seulement d’une nouvelle victoire vers l’égalité universelle, à laquelle nous aspirons avec force et détermination, mais aussi d’une marque de confiance mutuelle et d’une reconnaissance de la qualité de notre travail », commente Lisa Rubli, co-CEO de la Fondation EQUAL-SALARY.
« Nous pouvons affirmer à juste titre qu’EQUAL-SALARY n’est pas une simple déclaration écrite. Aujourd’hui, ce thème est profondément ancré dans notre culture », ajoute Thomas Illi Managing Director de Lyreco.
