Témoignage
“Cette certification confirme que nous avons pris le bon chemin dans nos initiatives pour l'égalité des sexes et la diversité qui sont depuis longtemps au centre de nos actions. Nous sommes convaincus que ces aspects sont particulièrement importants dans une entreprise, surtout afin de valoriser la méritocratie des individus, dans le respect de leur unicité quelle que soit la diversité qu'ils apportent. Cela fait plusieurs années que nous avons dépassé la seule diversité de genre en embrassant un concept de diversité à 360°. Notre mode de fonctionnement, pour nos employés, se base sur le principe 'être bien dans sa peau pour bien travailler'. Pour renforcer ce concept, nous avons développé il y a quelques années des "diversity coachs", dédiés au thème de l'inclusion et de la diversité, de véritables ambassadeurs de la culture inclusive, porte-paroles d'exigences spécifiques et garants de la réalisation de nos initiatives sociales."
