Dimanche 8 mars, nous célébrons la Journée internationale des droits de la femme. Il ne s’agit donc pas de fêter la femme, mais bien ses droits. Gardez donc l’idée des fleurs et des chocolats pour le 10 mai prochain ! Par contre, hommes, femmes et tous genres confondus, maintenez votre attention et votre engagement pour cette journée singulière. Oui, tout le monde. Même en Suisse, ou surtout en Suisse !
Notre pays n’est que 17ᵉ selon l’index d’égalité des genres du World Economic Forum. Ce classement montre que malgré une économie stable et un niveau de vie élevé, des écarts importants subsistent, notamment en matière de représentation politique, d’accès aux postes à haute responsabilité et d’écart salarial. Plusieurs pays, parfois moins favorisés économiquement, ont réussi à réduire ces inégalités plus efficacement, démontrant que la Suisse dispose d’un potentiel réel pour progresser. Il n’y a pas de quoi porter un bonnet d’âne, mais il est clair que nous pouvons faire mieux.
La Suisse a franchi des étapes essentielles pour les droits des femmes : le droit de vote, l’inscription de l’égalité entre femmes et hommes dans la Constitution, l’égalité d’accès à l’éducation et aux formations professionnelles, le droit à l’avortement et l’adoption de la Loi sur l’égalité en sont quelques exemples. Alors quoi ? Devrait-on déjà s’estimer content.e et bien lotis étant donné que, à l’échelle mondiale, les femmes ne bénéficient que de 64 % des droits juridiques dont jouissent les hommes selon ONU Femmes ?
Et bien… dans une certaine mesure, oui. Si la liste des améliorations à apporter à notre société est encore trop longue, concentrons-nous pour une fois sur ce verre à moitié plein. Somme toute, cela nous dit que nous sommes en quelque sorte des privilégié.e.s ? Si tous les « gender » fatigué.e.s et autres sceptiques de l’égalité, sont d’accord avec moi, suivez-moi encore un petit bout.
Pour autant, ces privilèges appellent à une responsabilité. Être conscient.e de ses avantages, ce n’est pas culpabiliser les individus ou les pays mieux dotés, ni stigmatiser les hommes par rapport aux femmes. C’est reconnaître une réalité et agir en conséquence. Défendre ses droits tout en refusant ceux des autres constitue une contradiction morale. Les privilégié.e.s disposent de plus de moyens pour agir et encourent moins de risques personnels, ce qui leur confère une responsabilité particulière dans le maintien ou la transformation des structures sociales.
Les droits de chacun.e n’a de sens que s’ils contribuent aux droits de tous et toutes. Cette responsabilité n’est ni un acte héroïque ni une générosité facultative : c’est un devoir collectif. Tous et toutes, hommes et femmes, privilégié.e.s ou non par ailleurs, devons agir pour soutenir l’égalité et réduire les injustices, dans nos vies, nos entreprises et nos communautés.
Avoir des droits, c’est aussi la force de lutter pour ceux des autres. En ce 8 mars, rappelons-nous que l’égalité n’est pas seulement une revendication individuelle : c’est un engagement collectif qui bénéficie à toutes et à tous.
