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EQUAL SALARY

Philip Morris Japan Limited

Certification valable de
2018 à 2021
www.pmi.com/japan

Témoignage

Nous sommes très fiers de recevoir cette certification au Japon, d’autant plus que le pays a un écart salarial entre les femmes et les hommes estimé à 27%. Nous sommes également honorés d’être la première entreprise certifiée par la fondation EQUAL-SALARY en dehors de la Suisse depuis sa création en 2010.

Paul Riley, Président Philip Morris Japan, novembre 2016
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Vevey/Tokyo, 29.11.2106 – Philip Morris Japon (PMJ) s’est engagé à son tour. Elle a ainsi été la première filiale de Philip Morris en dehors de la Suisse à recevoir la certification EQUAL-SALARY. Suite à la réussite de la procédure de certification, le label EQUAL-SALARY a été remis à Tokyo à Paul Riley, Président Philip Morris Japan par Véronique Goy Veenhuys, fondatrice d’EQUAL-SALARY en présence de Hirotaka Ishihara, Secrétaire d’État du Cabinet du Premier Ministre et de Jean-François Paroz Ambassadeur de Suisse au Japon.

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